Reúnete con nosotros en esta sesión virtual, una oportunidad única para descubrir hacia dónde se dirige la industria de capacitación, que tendencias vemos al alza, donde puedes encontrar las mejores prácticas en la industria, que beneficios puede tener para tu carrera profesional este congreso, las recomendaciones de dos profesionales Latinoamericanos con muchos años de experiencia en el congreso y en primicia las previas de sus presentaciones en Washington.
Programa:
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With 20 years of experience in learning and performance improvement, Sanchez-Arias has conducted keynote speeches, learning experiences, and coaching interactions in more than 70 countries. Since 1988 he has served multinational and large national companies, government units and universities in the fields of cross-cultural leadership, learning, change and innovation. Currently he serves as chief learning & human strategy officer of Grupo Lukiven (GL), a Venezuelan provider of products and services for the oil and gas industry, where he leads its corporate university (UCEN) and MEJORAR, an international research, learning and development center. He is currently part of the doctoral program on Work-based Learning Leadership at Wharton School and the Graduate School of Education (GSE) of the University of Pennsylvania. Sanchez-Arias was certified by the Cultural Intelligence Center as a CQ Certified Facilitator. He is an International Training Fellow No. 31 of the JCI University and a Graduate of the JCI Leadership Academy of Japan. Sanchez-Arias is a member of the board of the Venezuelan Human Talent Management Association (AVGH). He is fluent in English, Spanish and Portuguese.
President of MOT, a consulting company based in Miami, Lisbon (Portugal) and São Paulo,(Brazil). Chairman of the ASTD Advisory Board in 2010 (ICE Chicago). Technical Director for ABTD (the Brazilian T&D Association). Author of 10 business books. Co-author of ASTD Sales Management Handbook and ASTD Management Handbook. International business consultant experience in implementing blended learning programs and human resources projects, in more than 120 companies, and in 25 countries.
Íñigo Sanchez-Cabezudo, International Relations Manager for Europe and LATAM at ASTD. He manages ASTD relations with Europe and Latin America; he joined ASTD two years ago as part of the international team. He currently manages also the Global HRD Spanish newsletter: Conexión Global.
Gestiona las relaciones internacionales de ASTD con Europa y Latinoamérica. Desde hace 2 años forma parte del equipo internacional de ASTD, responsible de la expansion internacional de ASTD en estos dos continentes. Actualmente dirije tambien la nueva newsletter de ASTD en español de desarrollo de Recursos Humanos: Conexión Global
Más de 25 años de experiencia en diseño e implementación de sistemas de aprendizaje en las organizaciones a organizaciones multinacionales y nacionales.
Actualmente dirige PyB, empresa dedicada a consultoría en desarrollo Procesos de Aprendizaje y Universidades Corporativas.
Su profesión inicial es Publicidad y ha complementado sus estudios con Psicología, especialización en Recursos Humanos, Alta Gerencia en la Universidad de los Andes Bogotá – Colombia; Mercadeo en el Instituto Tecnológico de Monterrey-México, Maestría en Consultoría en Universidad de Quebec-Canadá y actualizaciones permanentes tanto a nivel nacional como internacional y es certificado Senior en el modelo de evaluación Kirkpatrick.
Afiliado a ACRIP (Asociación Colombiana de Talento Humano y a la ASTD (American Society for Training and Development) Ha sido catedrático en la Universidad Central y de la Sabana y ponente en congresos Internacionales en Ecuador y Venezuela.
